domingo, 26 de diciembre de 2010

MENSAJE FIN DE AÑO DE PLAN B

Estimados Compañeros, Trabajadores de Fabrica Olmos, Vecinos de Empalme Olmos y Villa Olmos.
Se acerca un nueva Navidad y fin de año, y no será como otros años, con nuestra fabrica parada desde hace 13 meses, sin aguinaldos, sin licencias generadas, sin muchas perspectivas para el año que viene, llenos de incertidumbre, con posiciones radicales por un lado un gremio empecinado en lograr el remate de la fuente de trabajo algo que pasará mucho tiempo para que se olvide, por otro lado un grupo importante de trabajadores, que queremos mantener la fuente de trabajo y si bien la cancha esta flechada la esperanza es que al final triunfe la cordura.
Intentaremos hacer un pequeño resumen de este mal año para los Trabajadores de Fabrica Olmos.
Todos sabemos y recordamos cuando el 2 de diciembre del 2009 a un grupo de trabajadores, los no sindicalizados se nos prohibió ingresar a nuestros puestos de trabajo, cabe se mencione que en asamblea del día anterior esta decisión no fue votada por los socios de Aliofo, como lo hemos dicho ya mas de una vez, un tercero vino se paro arriba del estrado y decretó vaya a saber por orden de quien, pero eso si, los 10 operarios que habían entrado el 1 de diciembre los hicieron trabajar los 20 días que estuvieron produciendo bajo control obrero y saben una cosa no le pagaron esos 20 días y no eran sindicalizados, a nosotros en esa pequeña reunión que se hizo en la entrada se nos manifestó que era cuestión de horas días y como máximo una semana que Barreto fuera preso y ahí no se como, seriamos llamados nuevamente, pasaron los días, los meses y quien creímos que estaba preso apareció en las radios de la zona dando su punto de vista sobre los acontecimientos tales como, que el 30 de noviembre que casualidad un día después de las elecciones nacionales se abortaba por parte del Gobierno el pre acuerdo que se había firmado allá por Julio del 2009, las razones aparentes para no continuar con el proceso eran los millones de pesos que se le debían a la DGI, y la sobre evaluación que el Empresario habría hecho de la forestación, razones que llevaban a no firmarse los famosos fidecomisos, y este fuera apartado de su cargo de director de la Fabrica, siguieron pasando los días los meses, y fechas de empezar a trabajar por medio de una cooperativa, y ahí el gremio en sus salidas a la prensa, empieza a manifestar el remate de la Empresa METZEN Y SENA para darle vida a la COOPERATIVA CTC, eso evidentemente izo que un grupo de trabajadores reaccionáramos nos querían rematar la fuente de trabajo y no eran los acreedores sino los trabajadores los que estaban de acuerdo algo totalmente para un record, sin precedentes seguramente MUNDIAL, siguen pasando los días, los meses y por supuesto la fecha de reapertura, Barreto va ganando los juicios a la DGI, como si fuera poco esto el accionista minoritario también le gana a la DGI le levantan las prendas a la maquinaria, etc. etc. Y si esto fuera poco la tasación hecha por los rematadores de la fabrica con respecto a la forestación coincide con los números del empresario o sea que las dos razones de peso para la no firma de los fideicomisos se caen pero ese problema es de la justicia y esta llegado el momento fallará.
Nace PLAN B, el cual se interesa por la propuesta de Barreto, le solicita una reunión que se lleva a cabo en Empalme Olmos, donde en una reunión de algo mas de 3 horas nos explica cual era su plan de reapertura, quedamos que analizaríamos lo expuesto por el y haríamos otra reunión, y así fue, luego de discutir los puntos para nosotros fundamentales como lo era tener trabajo para los 754 trabajadores al 30 de noviembre del 2009, le pedimos que la propuesta en forma sintética se nos pasara por escrito y firmada por el, siendo el único cometido que íbamos a presentársela la comisión sindical.
Mientras esto ocurría fuimos levantando firmas de trabajadores de fabrica y juntamos algo mas de 300, llevamos adelante una serie de reuniones con actores políticos y entre ellos con el Sr. Alcalde de Empalme que en principio no fueron fáciles pero a medida que se fue interiorizando del tema fue flexibilizando su posición y llego a ofrecernos una reunión con Aliofo, algo que enseguida recogimos y el llevo a cabo a la brevedad.

Se llevo acabo la primera reunión con Aliofo y allí el gremio nos explico los pasos que se habían dado dejando sentada su posición con respecto a lo que pensaban de Barreto y lo molesto que estaban por las declaraciones de este en la prensa y con nosotros con respecto a que no estaban cerrados a escuchar todas las opciones posibles de reapertura, allí el gremio reclamaba los dólares que se debían al estado y los créditos laborales que nos debían a nosotros, manifestaron que estaban dentro de la ley, se nos explico lo inexplicable de porque se preferían los 350 puestos de trabajo ante que los 754, después de mas de 3 horas de reunión se le entrega a la comisión sindical el proyecto sintetizado de re apertura propuesto por el empresario y copia al Sr. Alcalde para que lo estudien, luego de algunos días somos convocados por parte del alcalde a la segunda reunión con Aliofo y allí se nos manifiesta la disconformidad de la barra por lo que consideraban una tomada de pelo por parte del empresario en la presentación de su proyecto y que no  lo iban a recibir para que este explicara los detalles de la hasta ahora famosa re apertura, que este fuera hasta la justicia y cuando fuera emplazado en sus funciones de director (cosa para ellos imposible) entonces se reunirían con el, se nos reclamo el porque no nos habíamos puesto a trabajar en diciembre del 2009 cuando nos habían apartado de nuestros puestos, porque habíamos esperado tanto tiempo para esto y no entendieron ninguna razón, le manifestamos nuestro asombro por no querer escuchar la opción de re apertura presentada, quedando de manifiesto el que no se tiene argumentos para rebatir los expuestos, que la posición radical adoptada llevará al remate de la fabrica, no teniendo peso ninguno la perdida de los puestos de trabajo y las consecuencias que esto tendría para la zona.
Resumen han pasado 13 largos meses de aquella infeliz idea, sin dialogo, con posiciones radicales que lo único que nos aseguran es que perdimos todos los trabajadores, las perdidas notorias de unos 100 mil pesos de promedio por trabajador, sin licencias generadas en el año 2010 el riesgo eminente que la fuente de trabajo METZEN Y SENA sea rematada, que si el proyecto presentado por el empresario no es aprobado por el gobierno 400 trabajadores como mínimo quedemos en primera instancia sin trabajo, aunque también exista la posibilidad que seamos todos, donde el único que hizo fortuna es Lideco, con una fabrica que no produce y que por su mantenimiento de custodia mensualmente sale mas de 700 mil pesos, sin aportes a las AFAP que en el futuro repercutirán en nuestras jubilaciones etc. etc.
Un párrafo aparte para una situación que se esta dando con respecto a la no publicación en el blog de todos los mensajes que llegan, lamentablemente hay muchos de estos que no hacen a la reapertura son enfrentamientos personales entre trabajadores por mas que entendemos el dolor que ocasiona a ustedes la situación exhortamos a que lo hagan donde tienen que hacerlo las pruebas las presenten en la justicia o en la Asamblea y si desean hacerlo en este medio se identifiquen bajo la dirección de un correo con nombre, se mantendrá los anónimos solamente en los casos que se relacionen con la reapertura.
Si bien en la parte económica sabemos que no fue un buen año para los trabajadores de fabrica Olmos esperemos para que lo puedamos terminar lo mejor posible.
El equipo de PLAN B le desea una muy felices navidades y un prospero 2011 lleno de trabajo y felicidad.
El equipo de PLAN B